Competency band approach to career planning – Postup v kariéře definovaný z hlediska schopností požadovaných od jedinců pro výkon práce na úrovni s vyšší odpovědností nebo větším přínosem k výsledkům podniku. Tyto úrovně lze definovat jako pásma schopností, tedy vlastností a charakteristik chování potřebných k efektivnímu vykonávání práce na každé jednotlivé úrovni v rámci určitého druhu pracovních míst či funkcí. Počet úrovní se mění podle rejstříku schopností vyžadovaných určitým druhem práce.
Z knihy:
